Der Deutsche Bundestag debattiert heute über die Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am Arbeitsleben. Mit dem Bundesteilhabegesetz, dessen Gesetzentwurf in dieser Woche veröffentlicht wurde, will die SPD-Bundestagsfraktion die Chancen von Menschen mit Behinderungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt verbessern. Hierzu erklärt mehr…
Hier werden die Grundwerte der AWO in der Praxis gelebt
Der Bundespräsident zu Gast im Lwerk
Am 23. Februar 2016 besuchte Bundespräsident Joachim Gauck die FSD Lwerk Berlin Brandenburg gGmbH an einem ihrer Standorte in Berlin‐Hohenschönhausen, um sich über die Möglichkeiten der Integration von Menschen mit Behinderungen ins Berufsleben zu informieren. Nach einem Besuch der verschiedenen mehr…
Neue Fachmesse zur beruflichen Teilhabe in Stuttgart
Am 28. April 2016 findet im Hospitalhof in Stuttgart die 1. Fachmesse „Orientierung, Qualifizierung, Arbeit für Menschen mit Behinderung“ statt und bietet ein breites Angebot an Fachwissen, Erfahrungsberichten, Kontaktmöglichkeiten und Praxisbeispielen an. Anschaulich dargestellte Musterarbeitsplätze und Infostände vermitteln einen Blick mehr…
Experten-Anhörung zum Thema „Gute Arbeit für Menschen mit Behinderung“
Im Deutschen Bundestag hat im Februar 2016 eine öffentliche Experten-Anhörung zum Thema „Gute Arbeit für Menschen mit Behinderung“ stattgefunden. Hier finden Sie u.a. die ausführlichen Stellungnahmen der Sachverständigen und das Wortprotokoll: www.bundestag.de/bundestag/ausschuesse18/a11/anhoerungen/62-sitzung-behinderte/402068.
Gute Praxis bei Ford: Ingenieur mit schwerer Seh- und Hörbehinderung
Wie Menschen mit Behinderung dazu beitragen können, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken, zeigt der Autohersteller Ford. Lesen Sie in REHADAT-Gute Praxis, wie bei Ford ein Entwicklungsingenieur mit schwerer Seh- und Hörbehinderung seine Arbeitsaufgaben meistern kann. Der blinde und schwerhörige Ingenieur arbeitet im mehr…
Inklusion bei einem Personaldienstleister – Interview mit Randstad
Lesen Sie im ausführlichen REHADAT-talentplus-Interview, wie der Personaldienstleister Randstad in seinem Unternehmen die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderung umsetzt. Wie zum Beispiel die Kooperation mit den Agenturen für Arbeit verläuft. Oder welche konkreten Erfolge ein Diversity-Tag in Pforzheim gebracht mehr…
Eigentlich war es kein langgehegter Traum
Der Weg vom Angestellten zum Chef der eigenen Firma
„Was ich als Angestellter mache, könnte ich auch in meiner eigenen Firma leisten,“ sagt Daniil Buylenko (42) in seinem Büro, von wo er heute zusammen mit seinem Bruder Konstantin Khorovskiy seine eigene Firma leitet. „Das eigene Unternehmen war kein langgehegter Traum, aber unter anderem aufgrund von Rückenproblemen war mehr…
Inklusion darf nichts kosten
Bundestag diskutiert über Arbeit für Menschen mit Behinderungen
Alle behindertenpolitischen Arbeitsmarktmaßnahmen der Bundesregierung stehen unter dem Motto: Es darf nichts kosten und die Unternehmen dürfen nicht belastet werden. Das stellte Silvia Helbig vom DGB während der öffentlichen Anhörung des Ausschusses Arbeit und Soziales des Bundestages am 15. Februar mehr…
Ohne Behinderung in die Selbstständikeit
Das Projekt enterability unterstützt seit 2004 Gründer mit Handicap
„Ohne enterability wäre es sehr schwierig gewesen, vor allem beim Businessplan und den Anträgen für die Rentenversicherung“, sagt Jan Mezej (53). Im Dezember hat er in der Elisabethkirchstraße in Mitte sein Jano Api Veggi Café eröffnet. Unser Gespräch übersetzt eine mehr…
Rollenfang ist online
Plattform für Schauspieler mit Behinderung in Film und Fernsehen
Auf unserer Webseite sowie auf Facebook stellen wir Rollenfang vor. Wir werden stets umfassend über unsere Arbeit informieren und wollen neue Unterstützer für die Interessen von Schauspieler mit Behinderung in Film und Fernsehen gewinnen. Mit der Webseite wollen wir Rollenfang als ersten Ansprechpartner sowohl mehr…